今回は、江崎グリコの年収、採用大学、将来性、潰れる等の評判について解説します。

ネット上では「江崎グリコ やばい」でヒットする記事もありますが、実態はどうなのでしょうか？

本記事では、江崎グリコの業績や市場環境、労働環境面から「江崎グリコ やばい」の真偽を総合的に判断していきます。

【江崎グリコはやばい？】会社概要

まず、江崎グリコの会社概要を下記に記載します。基本的な事項なので頭に入れておくと後々役立ちます。

事業内容は下記のとおりです。

江崎グリコは国内・海外ともに事業を展開しており、国内では、菓子、冷菓、飲料、加工食品、牛乳・乳製品、食品原料などの事業、海外では、菓子事業を中心に、12 ヶ国で事業を展開しており、世界中に市場を拡大しています。特に、菓子・冷菓・乳業の事業が主力で、全体の約73%を占めています。その中でもグリコは、菓子事業に強みを持っており、超ロングセラーから機能性表示食品まで幅広く展開しています。皆さんも、ポッキーやプリッツ、ビスコ等、手にしたことがあるのではないでしょうか？このように、私たちの身近な存在であるグリコは、国内海外ともに様々な事業を展開しています。

先ほど紹介した事業について、下記に記載していますので一度目を通してみてください。

＜菓子事業＞
超ロングセラーから機能性表示食品まで、Glicoの名を世界に広める中心事業。

菓子事業では、ロングセラー商品のポッキー、プリッツ、ビスコ をはじめ、おいしくて大人から子供まで楽しめる多彩な商品を展開しています。また、チョコレート分野初の機能性表示食品リベラ、ストレス社会で頑張る人を応援するGABA、など「健康」と結び付けた商品開発を積極的に行っています。
ストレスの多い現代社会では、お菓子は癒やしでもあります。おいしくて心の健康に貢献する商品づくりや時代のニーズに応える新規分野など、これからも創意工夫を重ねチャレンジを続けていきます。

＜ヨーグルト・乳飲料事業＞
牛乳、ヨーグルト、乳飲料の分野から、おいしく、心と体の健康をサポート。

牛乳や乳製品には人を癒やすやさしさがあります。BifiX ヨーグルトは、腸内環境を整えてお通じ改善に役立つビフィズス菌 BifiX が入ったヨーグルト。Glicoが独自の研究によって 1 万種類もの菌株の中から見つけ出した、健康なヒト由来のビフィズス菌「ビフィックス」を使っています。ロングセラーのカフェオーレは、挽きたてドリップコーヒーとまろやかな味わいのミルク で、ほっとするおいしさを実現しました。日常的に飲むものだから、素材にしっかりこだわります。おいしさはもちろん、健康をサポートし、体の中から綺麗になれる商品を次々に展開しています。

引用：江崎グリコ「事業紹介」

参考：シューカツFAQ「【江崎グリコの採用大学】就職難易度・採用人数・内定獲得のための対策方法について解説」

参考：江崎グリコ「会社概要」

ここまでの情報を踏まえると。江崎グリコは東京証券取引所のプライム市場に上場しており、従業員数もグループ会社含め5,000名を超えていることから、安定した大企業のように見受けられます。

続いて、業績の観点から「江崎グリコ やばい」の真偽を掘り下げていきます。

【江崎グリコはやばい？】業績

江崎グリコの過去6年間の業績は、下記の通りになります。

参考：江崎グリコ 会社HP「有価証券報告書」
（※売上高/当期純利益は億円未満切り捨て、総資産/純資産は小数点3位以下切り捨て）

江崎グリコは、2023年12月期において売上高約3,325億円/当期純利益約186億円となっています。

江崎グリコは、多額の売上高を計上しており黒字であることから、業績面で不安な点は無いと考えられます。

また、江崎グリコの総資産・純資産の過去推移についても堅調に推移していることが伺えます。

（参考：売上高/当期純利益とは）

売上高：売上高とは、企業がサービスや商品を提供することにより稼いだ、売上金額の総額のこと。売上高が高いと企業の儲けが高いことを表し、逆に低いと企業の儲けが低いことを表している

当期純利益：当期純利益とは、当期の企業の活動でどれくらいの利益が出たのかを表すもの。売上から税金や経費など掛かった費用を全て引いた、企業が最終的に稼いだ利益を表している

参考：Money Forward クラウド会計「売上高とは？意味や定義、営業利益や純利益との違いをわかりやすく解説」

続いて自己資本比率に関しても、2023年12月期末時点で約66.3％であり、他人資本（主に借入金などの負債項目）が多くを占めていないので、倒産可能性は低く経営が安定していると言えます。

（参考：自己資本比率とは）

自己資本比率＝純資産/総資産で算出

自己資本比率：自己資本比率とは、返済不要の自己資本が全体の資本調達の何％を占めるかを示す数値であり、自己資本比率が小さいほど、他人資本の影響を受けやすい不安定な会社経営を行っていることになり、会社の独立性に不安が生じます。自己資本比率が高いほど経営は安定し、倒産しにくい会社となります。自己資本比率は会社経営の安定性を表す数値であり、高いほどよい

参考：doda「自己資本比率とは？業種別では何％くらいが目安なの？」

下記は、業種別の自己資本比率平均ですが、これらと比較しても江崎グリコの自己資本比率は安定していると言えるでしょう。

業種	自己資本比率
建設業	39.5％
製造業	45.6％
情報通信業	58.6％
運輸業、郵便業	36.3％
卸売業	38.3％
小売業	36.7％
不動産業、物品貸借業	32.7％
宿泊業・飲食サービス業	14.4％
サービス業（ほかに分類されないもの）	44.9％

ここまでで江崎グリコは、業績面から安定していると理解できましたが、将来性はどうなのでしょうか。

次に、江崎グリコの将来性について記載します。

【江崎グリコはやばい？】将来性

江崎グリコの業績に影響を及ぼすと考えられる製菓市場は、下記の通り推移すると考えられます。

製菓の業界概要について
２２年菓子市場は４．２％増、輸出・輸入は過去最高
菓子は味覚や嗅覚、食感を意識して製造された嗜好品的な加工食品で、多様な加工方法がある。「和菓子」「洋菓子」という区分のほか、水分の含有量により「生菓子」「半生菓子」「干菓子」に分類される。ＪＡＳ法や食品衛生法で表示基準が規定されている。本稿では食品分類上「乳製品」に分類されるアイスクリームなども含めて、製菓業と位置付ける。１８団体などで構成する業界の統一団体、全日本菓子協会（東京・港）では「飴菓子」「チョコレート」「チューインガム」「せんべい」「ビスケット」「米菓」「和生菓子」「洋生菓子」「スナック菓子」「油菓子」「その他」の分類で生産量・金額などを公表している。
２０２２年の生産金額は前年比４．２％増の２兆５２８５億円、小売金額も同じく４．２％増の３兆４３６１億円となった。２１年に比べると巣ごもり需要は落ち着き、土産物・進物用、さらにオフィス需要などが戻った。生産金額や小売り金額は、値上げなどもあり、コロナ禍前の水準にまで回復した。また、輸出は前年比１１．６％増の３９３億円と過去最高となった。輸入も同２４．３％増の８９２億円と過去最高だった。(2024/02/02調査)

参考：Nikkei Compass「製菓」

製菓市場は堅調に推移しており、江崎グリコの今後の業績に大幅に悪影響を与えるものではないと考えられます。

【江崎グリコはやばい？】年代別年収

江崎グリコの平均年収推移は下記のとおりです。

参考：江崎グリコ 会社HP「有価証券報告書」

また、年代別の平均年収は下記のとおりです。

25~29歳の平均年収は545万円で、 30~34歳になると628万円と平均年収が83万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると715万円で、40~45歳になると764万円、40~45歳になると817万円となります。 そして、50~54歳になると883万円、55~59歳になると882万円となります。

参考：年収チェッカー「江崎グリコ」

また、下記は国税庁による日本全体の平均年収推移です。

参考：国税庁「民間給与実態統計調査結果」
（※千円以下は切り捨てで記載）

日本全体の平均年収と比較しても江崎グリコの平均年収は圧倒的に高い事から優良企業であると言えるでしょう。

【江崎グリコはやばい？】福利厚生

江崎グリコの福利厚生は下記のとおりです。

■住宅関連：持家促進（住宅貸付金・財形貯蓄・財形融資）、社宅・借上げ寮・集合寮、住宅補助、単身赴任帰省旅費補助
■財産形成：社員持株会、個人年金保険ほか
■施設：契約保養所、契約スポーツクラブほか
■コミュニケーション促進：ふれあい支援補助
■出産・育児：育児休職制度
■介護：介護休職
■復職支援：グリコカムバック制度
■キャリア構築支援：社内公募制度
■禁煙取り組み：就業時間中の禁煙

参考：リクナビ「リクナビ　採用HP」

江崎グリコは、契約保養所や契約スポーツクラブなど充実した福利厚生があり、優良企業と言えるでしょう。

また、格安の社宅・寮や手厚い住宅補助があり、家賃を抑えながら働くことが可能であるようです。

【江崎グリコはやばい？】激務

江崎グリコの平均残業時間は約26.8時間/月です。

また、openworkによる業界別残業時間のランキングトップと比較しても、江崎グリコの残業時間はとても少なく激務ではないと言えるでしょう。

同調査は、就職・転職リサーチサイト「Vorkers」に投稿された約7万件の社会人による在籍企業の評価データから、「残業時間」を対象にデータを集計・分析したもの。残業時間には振替休日・代休のない休日出勤も含み、年齢や在籍する業界・職種などの軸で分析している。

参考：MONOist 「キャリアニュース」

さらに、日本全体における月間平均残業時間は下記のとおりです。

出典元：⽇本の残業時間 定点観測　OpenWork　働きがい研究所

他業種や日本全国の平均残業時間と比較しても江崎グリコの残業時間は少なく、激務ではないと言えるでしょう。

【江崎グリコはやばい？】採用大学

江崎グリコの採用大学や就職難易度については下記に記載しています。

是非お読みください。

【江崎グリコはやばい？】広報

江崎グリコの広報媒体はこちらです。

江崎グリコの製品CMなどの動画が多数アップロードされており、企業のイメージを掴むのに役立ちます。

就職を少しでも考えている人は一度は見た方がいいと思います。

【江崎グリコはやばい？】口コミ・評判について

ここまで、江崎グリコの年収や福利厚生、激務度等の労働条件について記載しました。

最後に、江崎グリコで実際に働いている社員の口コミを数件記載します。

【江崎グリコはやばい？】①：ワークライフバランス

江崎グリコのワークライフバランスについては、下記の通り口コミが記載されていました。

ワークライフバランスの観点では、 業界の中でも在宅勤務制度やフレックス制度を取り入れており、働きやすい環境づくりは積極的に行われていると感じる。
コロナ感染拡大後は以前から制度があったためスムーズに在宅勤務に移行できた。 台風などの天災があった際や、電車の運行が停止して駅で待ち続けることになりそうなときは、迷わず自宅での勤務に切り替えて業務を行える点は非常に働きやすいと感じる。
特に在宅勤務については、開始当初は上司によっては後ろ向きな人もいたため部署によって活用状況に差があったが、コロナ禍以降は社として原則 在宅勤務とするよう推奨したこともあり、 特別な理由がなくても取得しやすい状況に向かっている。

参考：openwork 「ワーク・ライフ・バランス」

江崎グリコは、在宅勤務やフレックスの制度も浸透しており、ワークライフバランスは取りやすい環境であるといえます。

【江崎グリコはやばい？】②：働きがい・成長

江崎グリコの働きがいや成長については、下記の通り口コミが記載されていました。

働きがい:
新しい取り組みであっても、 この取り組みがお客様や会社・社員に求められているものであれば、 周囲の社員も協力的かつ積極的で、とても動きやすい。 また年代に限らずチャレンジさせてもらえる環境なので、大変だけれども働きがいをしっかり感じられる。 ある意味大手という感じがしない。

成長・キャリア開発:
キャリア調査や社内公募、各種研修、 自己啓発支援等、会社が個人のキャリア開発を支援してくれている。 また、先輩社員や上司からのフォローだけでなく、メンター制度やHRBPの仕組みもあり、 様々な立場の社員からのサポートを受けられる為、 新卒キャリア関係なく、 スムーズに職場に馴染むことができる。

参考：openwork 「働きがい・成長」

江崎グリコは若手のうちでも挑戦できる風土があり、やりがいを感じられやすいようです。また各種制度が整っており、個人が望むキャリアを歩みやすい点も魅力的です。

【江崎グリコはやばい？】③：退職検討理由

江崎グリコの退職検討理由について、下記の通り口コミが記載されていました。

会社方針とのアンマッチ。 お客様視点と言いながら、 実際は自社都合中心。 次期社長の専務には誰も意見が出来ない風通しの悪さ。
また、チャレンジを推奨する割には権限が全く現場に移譲されておらずスピーディーなアクションができない。セールス組織も実質1人の部長に権限が集中しており、小さい案件まで全てその部長を通さないと話が進まない(しかも大体の案件が否決される始末)。
お客様視点のセールスを今一度実施したい思いで退職を決めました

参考：openwork 「退職検討理由」

江崎グリコはお客様視点を掲げていながらも、自社都合中心な部分があり、そこに違和感を覚える社員もいるようです。大企業であるため、仕方ない部分もあるかもしれません。

【終わりに】江崎グリコの内定獲得方法について

本記事では、江崎グリコがやばいか、年収・激務度・福利厚生・将来性・業績などの観点から記載しました。

総合的に判断すると、江崎グリコは就職するにはとても良い企業であり、是非とも内定獲得を狙いたい企業です。

江崎グリコの内定獲得方法については下記記事に徹底解説しているので、是非お読みください。