面接

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【難関企業で出題!?】ケース面接の概要と例題について解説
みなさんケース面接はご存じですか? コンサルや総合商社、ベンチャー企業などの業界を受けていると出題されることがあります。 ケース面接は通常の面接と比べて一癖あるため、必ず対策を行なって挑みましょう。 本記事ではケース面接の概要について解説を行います。 ケース面接とは ケース面接とは、「あるお題に対して一定時間考えた上で...
【企業によって定義が違う?】リーダーシップを発揮した経験/面接の攻略法
今回は、面接における「リーダーシップを発揮した経験」の回答ポイントについて解説します。 本質問の回答に悩んでいる方は、是非最後までお読みください。 「リーダーシップを発揮した経験」とは? 「リーダーシップを発揮した経験」を聞かれた際は、自ら主体的に他者を巻き込んで成果を上げた経験を回答します。 企業は「リーダーシップを...
【信憑性を意識!】周りからどんな人と言われますか?/面接の攻略法
今回は、面接で「周りからどんな人と言われますか?」と聞かれた際の回答ポイントについて解説します。 回答方法に悩んでいる方は、是非本記事をお読みください。 面接における「周りからのどんな人と言われますか?」とは? 就活において「周りからどんな人と言われますか?」と聞かれた際は自身の性格や価値観について他人に指摘されたこと...
【現在と未来の紐付けが重要!】今の大学に入った理由/面接の攻略法
今回は、面接で「今の大学に入った理由」を聞かれた際の回答ポイントについて解説します。 回答方法に悩んでいる方は、是非本記事をお読みください。 「今の大学に入った理由」とは? 就活において「今の大学に入った理由」を聞かれた際は今の大学及び学部を選定した理由を回答します。 企業は「今の大学に入った理由」を問うことで、目的意...
【重要設問!】ガクチカ/面接の攻略法
今回は、面接における「ガクチカ」の回答ポイントについて解説します。 回答方法に悩んでいる方は、是非本記事をお読みください。 「ガクチカ」とは? 学生時代頑張った事(以下、ガクチカ)は、就活生が学生時代に何に力を入れてきたのか、過程含め詳細にエピソードを話すものです。 ガクチカの話を聞き、就活生の行動特性や困難や課題に対...
【客観性を重視!】ゼミ・研究活動/面接の攻略法
今回は、面接における「ゼミ・研究活動」の回答ポイントについて解説します。 回答方法に悩んでいる方は、是非本記事をお読みください。 「ゼミ・研究活動」とは? 「ゼミ・研究活動」では、大学で深く調べたテーマや出稿した論文について話します。 研究内容だけでなく、研究を進める上での取り組み方についても面接で話すのが一般的です。...
【最重要!】本選考の志望動機/面接の攻略法
今回は、面接における「志望動機」の回答ポイントについて解説します。 回答方法に悩んでいる方は、是非本記事をお読みください。 「志望動機」とは? 志望動機は「その会社に入りたい理由」を指し、多くの場合「✕✕を実現したいため御社を志望します」といった話し方になります。 志望動機はほぼ必ず質問され、業界・企業をどのくらい調べ...
【長所一覧!】就活で使える長所について
就活では自身の長所/強みを聞かれる機会が多いです。 ただ、いきなり強みについて考えることは難しいと思います。 そこで本記事では就活で使うことのできる長所/強みについて解説します。 長所の回答ポイント 長所を話す際には「最初の一文で特徴を述べる➡根拠となるエピソードを話す」という構成にすると面接官にイメージを持ってもらい...
【回答次第で加点?】苦手な人/面接の攻略法
今回は、面接における「苦手な人」の回答ポイントについて解説します。 回答方法に悩んでいる方は、是非本記事をお読みください。 「苦手な人」とは? 就活における「苦手な人」とはこれまでの人生で苦手と感じた人のことを指します。面接では、アルバイトや部活動、インターンの経験を含めて回答します。 企業は「苦手な人」を問うことで、...
【差がつきやすい?】希望部署/面接の攻略法
今回は、面接における「希望部署」の回答ポイントについて解説します。 希望部署の回答に悩んでいる方は、是非本記事をお読みください。 「希望部署」とは? 面接で「希望部署」を聞かれた際は入社後にどの部署で働きたいかを具体的な部署名を提示しつつ回答します。 企業は「希望部署」を問うことで自社に対する理解度(志望度)、明確な目...