【レベル別3選!】SPIのおすすめ参考書を紹介!

【レベル別3選!】SPIのおすすめ参考書を紹介!
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SPIの勉強を始めようと思うんだ!
おすすめの参考書とかあったら教えてほしい!

こんなお悩みがある人は、本記事を読むことでぜひ解決してください!

SPIを含めた適性検査では、参考書を用いて勉強を行うことが多いでしょう。

理由としては、多くの問題を解説付きで解くことができるため、練習を積むのに最適だからです。

しかし参考書によって問題の難易度や解説の質などが異なるため、自身のレベル感によって使用する参考書を分ける必要があります。

そこで本記事では、初心者から上級者までのレベル別におすすめの参考書の解説を行います。

監修者
監修者

Xフォロワー3万人超の就活インフルエンサー

まこと|差別化就活

大学3年生6月に就活を開始し、20代中盤で年収800万円・フルリモート・フルフレックスのホワイト企業に就職。 大手勤務者との伝手を活かして、リアルな優遇情報・企業研究(穴場企業を含む)を発信している。

監修者
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Xフォロワー2.2万人超の就活インフルエンサー

元就活生

私立文系・ガクチカの話を中心に就活し、総合商社・金融内定(非院生/非体育会/非留学)。 就活時の経験をもとに、大手内定のための就活ノウハウや待遇・選考難易度等を考慮した優良企業・狙い目企業を発信している。

大手志望は下記を早めに終わらせておきましょう。

特に 『大手グループ・子会社』 を視野に入れている方は活用必須です。

  • サントリーグループ
  • 住友不動産グループ
  • 日本航空グループ
  • 東京海上グループ
  • JTBグループ
  • 小田急グループ
  • 大手地銀など

上記のような大手系の持ち駒を24時間以内に増やせる可能性があります。

関係者によると、

  • 大手化粧品メーカーが300通以上
  • 大手人材が500通以上
  • 大手デベロッパーが200通以上
  • 人気大手の子会社が800通以上

直近で案内を飛ばしていたとのことです。

初手からリクルーターがついたり、明らかに通常ルートより有利なので学歴に自身がない就活生こそこの方法を取り入れるべきです。

では何をすればよいか?

下記データベースに登録&放置してください。

FAQ画像

ざっくり15分前後で初期設定は完了できます。

先輩方は情報登録後、24時間以内に90%近い確率で非公開案内が届いていたとのことで結構確度は高いと思います。

ちなみに金>銀>銅のような段階制となっており金が来たらかなり内定期待値が高いです。

志望企業のSPI出題有無を確かめるには?

志望企業がSPIを取り入れているかを確認したい方は『ONE CAREER』を活用してみましょう。

適性検査の形式を含め、面接の設問や通過したES等を数年分情報収集することができます。

就活を効率的に進めるには必須アイテムです。

『ONE CAREER』のご利用はこちら

SPIのおすすめ参考書

初級者、中級者、上級者のように、レベル別のおすすめ参考書を解説します。

ある程度のレベル感としては以下の通りです。

① これが本当のSPIだ!(初心者向け)

赤い表紙の超定番の参考書になります。

初めてSPIの対策をする初心者の方は、ほとんどの人が買う参考書です。

また、数学に苦手意識を持っていた方にも、丁寧な解説があるためおすすめです。

参考書選びに迷ったら、この参考書を買っておけば間違いないでしょう。

② 史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集(中級者向け)

青い表紙の定番の参考書になります。

この参考書はやや難易度が高いため、①ような初心者向けの参考書を終えた方や、SPIに苦手意識を持っていない方におすすめです。

この参考書の問題を解けるようになれば、SPIで落ちることはほとんどないでしょう。

問題数が多いが故に挫折する人も多いので、問題数を絞って対策したり、苦手分野にフォーカスしたりと工夫して対策を行うとよいでしょう。

③ 7日でできる! SPI必勝トレーニング(上級者向け)

1週間という短期間での対策を極めた一冊になります。

①と②の参考書を終えて自分の実力を測ってみたい方や、より多くの問題に触れてみたい方はぜひご活用ください。

本記事のまとめ

本記事ではおすすめの参考書の解説をしました。

様々な参考書を少しずつ解くのではなく、1つの参考書に絞ってじっくり対策することでより効果を発揮すると思います。

本記事で紹介した参考書は厳選したおすすめのものばかりなので、自身のレベルに合わせて使い分けてください。

以下、本記事のポイントの振り返りです。

参考書で勉強をしたら、いよいよ実際のSPIの受験です。

SPIでは、自身が高得点を取れたか分かる「高得点指標」というものが存在しています。

以下の記事で説明していますので、自身のSPIが高得点であるかを判断してみてください。

SPIが苦手な方/SPIを避けたい方はこちら

もし「自分はSPI出来なさそう」「SPIを避けて内定を取りたい」と感じた方は
スカウト系(逆求人系)サービスの利用を推奨します。

下記サービスを利用すると、優良企業から選考フローを一部カットされた(適性検査やGDをカットされることもある)スカウトが届きますので、ぜひ活用してみてください。

※複数同時利用がおすすめです。
⇨リーチできる企業の数やスカウト受信数を増やすことができるためです。

OfferBox:マイクロソフト、資生堂、JCBカード、日産自動車、ニトリ、コクヨ等が利用 ※変動あり

dodaキャンパス:SONY、ベネッセ、三菱自動車、三井住友海上、JTB、NTTドコモ等が利用 ※変動あり

キミスカ:三菱電機、デロイト、キリン、NTTデータ、毎日新聞、Leverages等が利用 ※変動あり

キャリアチケットスカウト:Leverages、DMM、Retty、LIFULL、RAKSUL、DataX等、
TVCMに露出している高給ベンチャー企業が利用 ※変動あり

※番外編

最後に企業分析効率化の観点でJOBTVの活用を推奨します。

JOBTVでは企業公式の説明会動画が見放題で、効率的に企業分析を行うことができます。
電通、KDDI、キリン等が利用している大手中心のサービスで、今後さらにカバー範囲が広がることが期待されます。

既に1000社以上が登録しており、十分企業分析を効率化できるため活用必須です。

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